leadership Culture
Nous proposons une solution qui transforme la façon dont votre organisation gère la performance et les personnes.
- Des formations efficaces et interactives
- Définition du code de Leadership
- Alignement les rôles et les responsabilités du manager à votre culture
1:1 Coaching
Combiner l’expérience de leadership avec le coaching.
- Pour une transition vers un nouveau rôle
- Pour développer de nouvelles compétences afin de à la vitesse supérieure ou s’adapter à un contexte de changement
- Pour faire face aux défis individuels de vos managers
- Pour booster leur confiance
Team Workshops
Co-créer des codes forts pour assurer des performances d’équipe à leur zénith.
- Définir la vision, la mission et les valeurs
- Aborder les conflits et les relations difficiles
- Travailler les repères d’appartenance
Co-development
Une occasion d’en apprendre davantage sur sa propre pratique et de l’améliorer, en écoutant et en aidant ses pairs à progresser dans la compréhension et l’amélioration efficace de leur pratique.
- Bénéficier de la puissance de l’intelligence collective
- Renforcer la confiance
- Appliquer et réfléchir aux apprentissages
